走进毛集实验区，干净整洁的街道、清新宜人的环境令人心旷神怡。这份城市“颜值”的背后，是环卫工人日复一日的辛勤付出。为确保这群“城市美容师”的劳动报酬得到保障，毛集实验区纪检监察工委将环卫工人工资发放情况纳入重点监督清单，以强有力的监督举措，织密织牢工资保障“防护网”。 

近年来毛集实验区主城区由天津迪塞尔特环境工程有限公司和卓诚公司2家环卫市场化公司承担环卫作业，涵盖主次干道清扫保洁、垃圾清运处理等重要环节。其中，天津迪塞尔特环境工程有限公司自2017年进驻，负责核心城区大面积作业，当前共有89 名环卫工人；卓诚公司于2024年8月入驻，当前共有19 名环卫工人。面对点多、面广、人员分散的监督难点，毛集实验区纪检监察工委创新工作方式，打出一套监督“组合拳”。

在监督机制上，建立“室组地”联动监督模式，由纪检监察室牵头，联合派驻区城管局纪检监察组、属地镇纪委，成立专项监督小组，明确职责分工，形成监督合力。同时，构建“问题发现—交办—整改—反馈”闭环机制，对环卫工资发放情况进行全流程监督。通过查阅区财政部门资金拨付台账、环卫市场化公司财务账目，对照“资金拨付清单”和 “工资发放明细清单”，逐笔核对资金流向，确保财政资金及时足额拨付至企业、企业按时足额发放至工人手中。

为提升监督精准度，监督小组采取“四不两直”方式深入环卫作业一线，通过随机走访、个别谈话等形式，与环卫工人面对面交流，详细询问工资发放时间、金额、发放方式等情况，收集问题线索。针对群众反映的工资发放延迟等苗头性问题，及时约谈相关企业负责人和职能部门，下发督办函，督促立行立改。对发现工资发放存在延迟风险，监督小组立即介入，督促区城管局加快资金拨付进度，并跟踪企业发放情况，确保环卫工人工资按时发放。通过积极对接和督查帮助，今年以来天津迪塞尔特环境工程有限公司累计发放工资87.1万元，卓诚公司累计发放工资13.17万元，辖区内环卫工人工资实现零拖欠。

“以前总担心工资不能按时发，现在纪委的同志经常来问我们情况，工资到账及时又稳定，我们干活也更安心了！” 环卫工人激动地说。毛集实验区纪检监察工委还畅通群众监督渠道，通过举报电话和信箱，积极响应环卫工人及社会群众反映工资拖欠问题，对收到的线索优先处置、快查快办，切实维护群众合法权益。

“下一步，我们将持续深化民生实事监督，让每一位劳动者的‘辛苦钱’‘血汗钱’都能及时落袋，不断提升群众的获得感、幸福感和安全感。”毛集实验区纪检监察工委相关负责人表示。